Mato Grosso
Mais de 2,2 mil vagas são disponibilizadas pelo Sine-MT nesta semana

O Sistema Nacional de Emprego (Sine-MT), vinculado à Secretaria de Estado de Assistência Social e Cidadania (Setasc), divulgou a oferta de 2.255 oportunidades de emprego para esta semana em Mato Grosso. As vagas abrangem diversas áreas de atuação e estão distribuídas entre os 36 postos de atendimento do Sine, instalados em 32 municípios de Mato Grosso.
Em Cuiabá e Várzea Grande são 494 postos de empregos disponíveis em funções como auxiliar de linha de produção (119), balanceiro (80), auxiliar de logística (20), magarefe (20), cortador de carne em matadouro (20), auxiliar de limpeza (12), operador de caixa (11), pedreiro (10), representante comercial autônomo (12), motorista carreteiro (8), operador de vendas lojas (5), repositor de mercadorias (4), porteiro (3), frentista (3), operador de telemarketing ativo (1), técnico de edificações (1), caseiro (1), encarregado de manutenção (1), estampador de placa de identificação veicular (epiv) (1), carregador de descarregador de caminhões (1), chapista de lanchonete (1) e armador de ferros (1).
Para as Pessoas com Deficiência (PCD), estão sendo ofertadas 22 vagas distribuídas entre: servente de limpeza, operador de caixa, oficial de manutenção, lubrificador de automóveis, frentista, auxiliar de linha de produção, auxiliar de limpeza e auxiliar administrativo.
O município de Porto Alegre do Norte (1.030 km de Cuiabá) é um dos destaques nesta semana. Estão disponibilizadas 188 oportunidades, nas áreas de servente de obras (126), classificador de grãos (20), pedreiro (11), armador de ferros (10), carpinteiro (10), soldador (6) e eletricista (5).
No município de Juara (654 km de Cuiabá) estão disponíveis 144 vagas, entre elas: auxiliar de linha de produção (101), retalhador de carne (25), embalador a mão (10), agente de coleta de lixo (5), servente de limpeza (1), técnico agrícola (1) e controlador de dosadores de rações (1).
Em Cáceres (217 km de Cuiabá) são disponibilizadas 117 oportunidades como: trabalhador agropecuário em geral, vendedor de serviços (17), vendedor interno (7), auxiliar operacional de logística (7), garçom (4), trabalhador volante da agricultura (4), instalador de equipamentos de comunicação (4), açougueiro (3), auxiliar de mecânico de autos (3), professor instrutor de ensino e aprendizagem agroflorestal (2), atendente de lojas (1), motorista entregador (1), padeiro (1) e fiscal de loja (1).
A lista detalhada e completa das vagas ofertadas pela Rede Sine pode ser acessada diariamente utilizando o Portal Emprega Brasil.
Atendimento
Além do trabalho de intermediação de mão de obra, o Sine realiza serviço de habilitação do seguro desemprego, atendimento orientado sobre a utilização da Carteira de Trabalho Digital. É preciso verificar na unidade a disponibilidade das vagas oferecidas diariamente.
Os interessados devem comparecer aos postos de atendimento portando documentos pessoais. Na região metropolitana, o horário de atendimento dos Sines, localizados nas unidades do Ganha Tempo Ipiranga e do CPA I, é das 8h às 18h, de segunda a sexta-feira.
No posto do Sine no Centro Estadual de Cidadania do Várzea Grande Shopping, o horário de funcionamento é das 10h às 18h.
Para ter acesso completo a todas as oportunidades disponíveis nos municípios de Mato Grosso, acesse o documento em anexo.
Mato Grosso
Governo libera bônus maior para soja e milho com melhor manejo

Gerada por IA
O Governo Federal autorizou a implementação de uma nova etapa de incentivo ao seguro rural, com foco direto em produtores de soja e milho segunda safra. A medida foi oficializada nesta quarta-feira (29.04), com a publicação da Resolução nº 111/2026 no Diário Oficial da União (DOU).
Na prática, o texto aprova a segunda fase de um projeto-piloto que muda a lógica de concessão de subsídios, passando a considerar o nível de manejo adotado pelo produtor — ou seja, quanto melhor a prática agrícola, maior tende a ser o benefício.
A iniciativa integra o Programa de Subvenção ao Prêmio do Seguro Rural (PSR) e busca reduzir riscos, principalmente relacionados à seca, que impacta diretamente a produtividade.
De acordo com a resolução, a classificação das áreas será feita em quatro níveis de manejo (NM1 a NM4), com base em critérios técnicos desenvolvidos pela Embrapa, levando em conta fatores físicos, químicos e biológicos do solo.
Subvenção maior para quem maneja melhor
O incentivo financeiro varia conforme o nível de manejo da área:
Para soja:
• 20% (NM1)
• 30% (NM2)
• 35% (NM3)
• 40% (NM4)
Para milho 2ª safra:
• 40% (NM1
• 45% (NM2)
• 50% (NM3 e NM4)
Ou seja, produtores que adotam melhores práticas agrícolas terão acesso a percentuais mais altos de subvenção, reduzindo o custo do seguro.
Recursos limitados
O projeto terá orçamento restrito:
• R$ 1 milhão para soja
• R$ 1 milhão para milho segunda safra
Os valores fazem parte do orçamento geral do PSR para 2026 e poderão ser redistribuídos caso não sejam totalmente utilizados.
Para ter acesso ao benefício, o seguro contratado deve garantir cobertura mínima de 65% da produtividade esperada, dentro da modalidade multirrisco.
Além disso, se a apólice for cancelada, o valor subsidiado pelo governo deverá ser devolvido ao Ministério da Agricultura.
Teste antes de ampliar
A proposta ainda é experimental. Ao final do projeto, o governo terá até 90 dias para apresentar um relatório com os resultados e avaliar se o modelo será ampliado para outros ciclos e culturas.
A expectativa é que o novo formato incentive boas práticas no campo ao mesmo tempo em que amplia a adesão ao seguro rural — um dos principais instrumentos de proteção financeira do produtor.
VGN
Colaborou: Astrogildo Nunes – [email protected]
Mato Grosso
Educação inteligente: Lucas do Rio Verde capacita profissionais da rede municipal para uso pedagógico da Inteligência Artificial

Foto: Ascom Prefeitura/Camilly Barros
A cidade que avança é aquela que se mantém aberta à inovação e à tecnologia. Em Lucas do Rio Verde, esse olhar inovador também está presente na educação. Por isso, a Secretaria Municipal de Educação, por meio do Centro de Formação, tem realizado ações voltadas à preparação de professores, gestores e coordenadores da rede municipal para o uso consciente, pedagógico e criativo das tecnologias educacionais.
Nesse sentido, profissionais da rede participaram, nesta quinta-feira (30), da formação “Inteligência Artificial na Educação”, que buscou explicar como a tecnologia funciona, em quais contextos pode ser aplicada e de que forma pode ser utilizada no ambiente escolar. Como exemplos, foram apresentadas possibilidades de uso no planejamento pedagógico e na criação de atividades que tornem o processo de ensino-aprendizagem mais dinâmico, atrativo e significativo para os estudantes.
A iniciativa está alinhada às orientações do Ministério da Educação (MEC) sobre o uso da Inteligência Artificial na Educação Básica, que reconhecem a presença dessa tecnologia no cotidiano de docentes e estudantes e orientam as redes de ensino a se prepararem para sua incorporação de forma responsável e pedagógica.
“Este é um movimento que acontecerá em nível nacional. Por isso, estamos nos antecipando para que os professores se sintam amparados e preparados para utilizar as tecnologias educacionais. Esta é apenas a primeira de uma série de formações que serão realizadas ao longo do ano e que, com certeza, irão fortalecer a Educação de Lucas do Rio Verde”, destacou a coordenadora de Ciência, Tecnologia e Robótica da rede municipal, Dayelle Ribeiro.
“Com certeza, é um assunto muito pertinente, visto que a tecnologia está presente e não há como fugir disso. Precisamos utilizá-la de forma proveitosa, para que realmente possa contribuir com o ensino das nossas crianças”, afirmou a professora Kátia Melo, que participou da formação.
Com iniciativas como essa, Lucas do Rio Verde reforça o compromisso com uma educação pública de qualidade, que acompanha as transformações da sociedade e investe na formação de seus profissionais. Ao integrar a Inteligência Artificial ao contexto escolar de forma consciente e pedagógica, o município amplia possibilidades de ensino e fortalece práticas mais significativas e alinhadas ao presente. (com Ascom Prefeitura/Camilly Barros)
Fonte: CenárioMT
Colaborou: Astrogildo Nunes – [email protected]
Mato Grosso
Várzea Grande terá 13 cursos gratuitos para produtores rurais em maio

Foto: Assessoria
A Secretaria de Meio Ambiente e Desenvolvimento Rural Sustentável de Várzea Grande (SEMMADRS) levará, ao longo do mês de maio, 13 cursos de capacitação técnica voltados a produtores e trabalhadores rurais do município. As formações são promovidas por parceria conquistada pela Coordenadoria de Desenvolvimento Rural com o Sindicato Rural de Nossa Senhora do Livramento e o SENAR-MT.
Na próxima semana, entre os dias 4 e 8 de maio, seis cursos ocorrerão simultaneamente em diferentes comunidades rurais. Entre os temas ofertados estão operação e regulagem de tratores agrícolas, produção artesanal de derivados do leite e utilização de drones na agropecuária.
A programação também inclui cursos de panificação artesanal, produção de embutidos e defumados de carne bovina, além de cultivo de hortaliças folhosas.
De acordo com a Secretaria, as capacitações têm como foco a qualificação da mão de obra no campo e o fortalecimento da produção rural. “O objetivo é levar conhecimento técnico diretamente às comunidades rurais”, destacou o secretário municipal Ricardo Amorim.
O coordenador de Desenvolvimento Rural, Leandro Silva, ressaltou que as ações buscam ampliar as oportunidades para os produtores locais. “Os cursos contribuem para melhorar a produção e abrir novas possibilidades de geração de renda”, afirmou.
A programação seguirá ao longo de maio, contemplando diferentes comunidades do município.
Fonte: SECOM-VG
Colaborou: Astrogildo Nunes – [email protected]
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