foto: assessoria

Foi definida a criação da Comissão de Fertilidade do Solo do Estado, ontem, durante a 1ª reunião ordinária do Comitê Gestor de Fertilizantes e Bioinsumos de Mato Grosso, e busca ampliar a eficiência no uso de fertilizantes, elevar a produtividade no campo e contribuir para a competitividade do agronegócio mato-grossense. A comissão será composta por representantes de instituições de ensino, pesquisa, assistência técnica e extensão rural, produtores rurais, órgãos de fiscalização e demais entidades sediadas ou atuantes na área de ciência do solo, com ênfase em fertilidade, nutrição de plantas e adubação.

Maior produtor agrícola do país, Mato Grosso demanda grandes volumes de fertilizantes para sustentar sua produção. Conforme a comissão, nesse contexto, iniciativas voltadas ao fortalecimento técnico e científico da cadeia produtiva são estratégicas para ampliar a eficiência e a sustentabilidade no campo. A criação da comissão também busca avançar na padronização de métodos e recomendações, promovendo maior segurança e precisão nas análises e no manejo do solo, com reflexos positivos na produtividade e na rentabilidade dos produtores.

A coordenação ficará a cargo do engenheiro agrônomo e técnico agrícola Milton Moraes, que destacou a relevância estratégica da iniciativa diante do cenário nacional de produção e importação de fertilizantes. “Hoje, importamos 90% e produzimos 10% dos fertilizantes consumidos aqui no Brasil. O plano é que, em 2050, estaremos importando 50%. Não é uma tarefa tão fácil. Diante disso, o plano nacional e os planos estaduais estão sendo criados. Mato Grosso foi o segundo estado a criar um plano estadual”, afirmou.

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Entre os objetivos da comissão estão a elaboração e atualização das recomendações oficiais de correção do solo e de adubação, a padronização e atualização dos métodos oficiais de análise de solos, tecido vegetal, corretivos, fertilizantes e outros materiais de interesse agrícola e a definição de demandas prioritárias de pesquisa em fertilidade do solo e nutrição mineral de plantas, para financiamento por instituições de fomento.

Para a secretária adjunta de Agronegócios, Crédito e Energia da Secretaria de Estado de Desenvolvimento Econômico, Linacis Silva Vogel Lisboa, a criação da comissão representa um avanço importante para o fortalecimento do setor produtivo. “A criação dessa comissão é estratégica para Mato Grosso, porque fortalece as bases técnicas e científicas que orientam o uso mais eficiente dos insumos e o manejo sustentável da produção. Ao reunir instituições de pesquisa, ensino e o setor produtivo, a iniciativa amplia a geração de conhecimento, incentiva a inovação e cria condições para aumentar a competitividade do agronegócio, com reflexos diretos na produtividade e na segurança da produção no estado”, destacou.

Redação Só Notícias

Colaborou: Astrogildo Nunes – [email protected]

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O presidente do sindicato Rural de Sorriso, Diogo Damiani,foto: Só Notícias/Lucas Torres/arquivo

O presidente do sindicato Rural de Sorriso, Diogo Damiani, afirmou, ao Só Notícias, que o atraso na colheita da safra 2025/26, com perdas de produtividade e excesso de chuvas pode afetar todos segmentos da economia. “O principal setor nosso de renda do município é o agronegócio. Então, tudo que vem a impactar, principalmente a renda do produtor rural, consequentemente, acaba criando também problemas na questão dos outros setores. Então, diminui o poder de investimento, aumenta o custo de produção e acaba, consequentemente, respingando nos outros setores”, avaliou.

Damiani disse que a semeadura da soja na atual safra começou mais cedo em função das chuvas registradas em setembro do ano passado. Até o dia 30 daquele mês, cerca de 50% da área já havia sido plantada. No entanto, o cenário mudou drasticamente em outubro, quando as precipitações diminuíram e ocorreram de forma irregular. A estiagem se estendeu praticamente até novembro, provocando atrasos no plantio e reflexos diretos sobre as culturas de segunda safra, especialmente milho e algodão. Com a retomada das chuvas no fim de novembro e meados de dezembro, parte das lavouras conseguiu se desenvolver, mas áreas semeadas ainda em setembro tiveram perdas. O presidente destacou que a colheita das primeiras áreas, iniciada entre 20 e 25 de dezembro, apresentou baixa produtividade, atribuída à perda de estande e à necessidade de replantio após o período seco de outubro.

Segundo Damiani, as áreas plantadas mais tarde, beneficiadas por chuvas a partir da segunda quinzena de outubro, estão sendo colhidas neste momento, mas também geram preocupação. Ele relatou que o município enfrenta uma sequência de chuvas diárias há quase duas semanas, condição que tem prejudicado os trabalhos no campo e favorecido problemas de qualidade, como grãos avariados e anomalias nas lavouras.

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Atualmente, cerca de 35% da produção de soja de Sorriso ainda não foi colheita, enquanto a janela considerada ideal para o plantio do milho de segunda safra, estimada em meados de fevereiro, se aproxima do fim. O atraso nas operações aumenta o risco para os produtores que dependem da sequência do calendário agrícola.

Além das dificuldades climáticas, o presidente mencionou fatores econômicos e fitossanitários. Os preços da soja registraram queda entre 12% e 15% em plena safra. No campo, houve ainda ataque severo de mosca-branca em janeiro, o que elevou os custos de produção devido à intensificação do controle da praga.

Apesar das adversidades, Damiani afirmou que os produtores seguem mobilizados e torcem por uma mudança nas condições meteorológicas. A expectativa é de alternância entre sol e chuva nos próximos dias, cenário que permitiria avançar na retirada da soja das lavouras e garantir a implantação das culturas de segunda safra. “O clima a gente não consegue controlar. Então, o risco, a agricultura sempre vai ter, vai ocorrer o risco climático. Então, o que a gente sempre orienta, e o produtor sabe disso, é alternar ciclo de materiais, tentar fazer um plantio um pouco mais escalonado para que essa soja não chegue toda ao mesmo tempo”, disse.

Só Notícias/Wellinton Cunha

Colaborou: Astrogildo Nunes – [email protected]

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Divulgação

O Sine Municipal de Cuiabá disponibiliza 599 vagas de emprego nesta quinta-feira (12), com destaque para 04 oportunidades para o cargo de Atendente de Aeroporto. O salário oferecido é de R$ 2.450,00, acrescidos de assistência médica, assistência odontológica, vale-refeição e combustível. Para esta função, é exigido o ensino médio completo e experiência comprovada em Carteira de Trabalho (CTPS).

Além das vagas no setor aeroportuário, a unidade destaca funções com remunerações atrativas que chegam a R$ 4.750,00, como é o caso das 08 vagas para Enfermeiro Obstétrico. Há também 10 vagas para Mecânico de Auto em Geral e oportunidades para Consultor de Vendas, ambas com salários de R$ 4.000,00. Para quem busca ingressar no mercado de trabalho em áreas operacionais, o setor industrial oferece 200 vagas para Auxiliar de Linha de Produção, com salário de R$ 1.914,36 e diversos benefícios.

Resumo Geral das Vagas

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Vagas de Destaque por Salário: Enfermeiro Obstétrico (R$ 4.750,00), Consultor de Vendas (R$ 4.000,00), Mecânico de Auto em Geral (R$ 4.000,00) e Operador de Máquina de Construção Civil (R$ 3.880,00).

Oportunidades sem Experiência: Há um grande volume de vagas para quem não possui experiência prévia, incluindo Auxiliar de Linha de Produção (247 vagas no total), Operador de Caixa (44 vagas), Repositor de Mercadoria (50 vagas) e Auxiliar de Cozinha (20 vagas).

Vagas para PCD: O Sine reserva oportunidades exclusivas para Pessoas com Deficiência (PCD) em cargos como Auxiliar Administrativo (07 vagas), Camareira de Hotel (09 vagas), Auxiliar de Lavanderia (04 vagas) e Faturista (01 vaga).

Escolaridade: As vagas atendem desde o ensino fundamental incompleto (como Jardineiro e Desossador) até o ensino superior (Enfermeiro e Doula).

O Sine Municipal é administrado pela Secretaria Municipal de Trabalho.

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Atendimento

Os interessados devem procurar o Sine, localizado na, localizado na Praça Rachid Jaudy, Centro, no prédio do Instituto Dante de Oliveira, em Cuiabá.

O horário de atendimento é das 8h às 17h.

Mais informações também podem ser obtidas pelo telefone e WhatsApp: (65) 99251-7480.

No local, também é oferecido atendimento ao Microempreendedor Individual (MEI), com apoio para abertura, regularização e encerramento do registro.

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Serviços do Sine

O Sine Municipal realiza a intermediação de vagas de emprego e atendimento para solicitação do seguro-desemprego. Para ter acesso ao benefício, o trabalhador deve apresentar os documentos fornecidos pela empresa no momento da rescisão contratual. A solicitação é registrada diretamente no sistema do Governo Federal.

Informações importantes ao trabalhador

Mantenha o cadastro atualizado nos postos do Sine ou por canais digitais.

Consulta de vagas: empregabrasil.mte.gov.br

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Solicitação de seguro-desemprego on-line: pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo site acima.

Exclusivo para empresas

O Sine também dispõe de canais exclusivos para empresas interessadas em anunciar vagas. O contato pode ser feito pelos telefones:

(65) 3645-7216 ou 3645-7237,
WhatsApp: (65) 99255-2450,
e e-mail: [email protected]

Confira as oportunidades

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Ajudante de carga e descarga – 02
Ajudante de carga e descarga de mercadoria (não exige experiência) – 12
Atendente de balconista (não exige experiência) – 04
Atendente de aeroporto – 04
Atendente de lojas (não exige experiência) – 10
Auxiliar administrativo (vaga exclusiva para PCD) – 07
Auxiliar administrativo (não exige experiência) – 02
Auxiliar de cozinha (não exige experiência) – 20
Auxiliar de lavanderia (vaga exclusiva para PCD) – 04
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) – 255
Camareira de hotel (vaga exclusiva para PCD) – 09
Consultor de vendas – 10
Desossador – 30
Doula – 08
Empacotador a mão (não exige experiência) – 10
Enfermeiro obstétrico – 08
Estoquista – 01
Faturista (vaga exclusiva para PCD) – 01
Jardineiro – 01
Magarefe – 30
Mecânico de auto em geral – 10
Operador de caixa (não exige experiência) – 44
Operador de empilhadeira – 02
Operador de máquina perfuratriz (não exige experiência) – 06
Operador de máquina de construção civil e mineração – 10
Repositor de mercadoria (não exige experiência) – 50
Retalhador de carne – 30
Servente de pedreiro (não exige experiência) – 08
Técnico de suporte de TI (não exige experiência) – 13
Vendedor interno – 01

José San Martin Camiña Neto

Colaborou: Astrogildo Nunes – [email protected]